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    INTRODUCTION

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    人才戰略
      1、唯才是舉,德才兼備
      要營造有利于人才成長和發揮的環境,注重個人素質的培養和考核,既用人之長,又容人之短。
      2、任人唯賢,績能并重
      選拔人才的原則是任人唯賢,績能并重。相馬與賽馬并行,兩者結合選拔優秀人才。
      3、優化環境,培育人才
      我們以廣闊的視野發展空間、優良的人才成長環境、有效的激勵機制和以人為本的企業文化理念,使企業成為人才集聚的高地。
      4、成就專家,職業經理
      企業要在發展自身的同時,相信、依靠并培養員工的能力,把員工鍛煉成為執行力強的行業專家,把管理者培養成為具有競爭力的職業經理人。讓員工在企業的發展中實現人生價值,成就職業未來。
     
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